[대전=뉴시스] 김양수 기자 = 국가철도공단은 철도산업의 미래혁신을 이끌어갈 인재 195명을 신규 채용한다고 25일 밝혔다.
채용 분야별 규모는 ▲일반직 69명 ▲보훈 10명 ▲고졸 15명 ▲기능직 1명 ▲실무직 25명 ▲체험형 청년인턴 75명 등이다.
직렬별(청년인턴 제외)로는 사무(일반) 15명, 사무(부동산) 9명, 토목 30명, 건축 7명, 전기(전철전력) 8명, 전기(신호) 7명, 통신 7명, 기계 11명, 기능직(장비 차량 수송원) 1명, 국가중요시설방호 23명, 청사경비 1명, 민원안내 1명이다.
지원접수는 다음달 2일부터 9일까지 공단 채용 누리집을 통해 온라인으로 진행되며 서류·필기·면접 전형을 거쳐 12월 중 최종 합격자를 발표할 예정이다.
공단은 이번 채용때 건설사업의 원활한 추진과 철도자산의 효율적 관리를 위해 사무(부동산) 직렬을 신설, 토지보상 분야 전문 인재를 처음으로 채용한다.
또한 체험형 청년인턴에게 적합한 직무를 발굴·부여해 업무 참여도를 높이는 인턴 적합직무제를 마련, 내년 상반기에 6개월간 시범 운영할 예정이다.
이성해 철도공단 이사장은 “철도산업 현장에서 역량을 발휘하고 창의적인 아이디어로 공단의 새로운 도약을 함께할 우수 인재들의 많은 관심과 적극적인 지원을 바란다”고 말했다.
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